La fonction RH n’est pas toujours considérée à sa juste valeur. Et pour cause ! Dépassées par la charge administrative, les personnes exerçant une fonction RH n’ont pas le temps de faire ce à quoi elles étaient initialement destinées : de l’humain. La digitalisation permet de leur dégager du temps et de les doter d’outils performants pour être plus efficaces et plus proches des équipes.
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Il y a 2 ans, nous déployions notre logiciel de gestion de notes de frais SaaS N2F chez ADISTA (450 collaborateurs, 91 M€ de CA, 29 agences). Découvrez concrètement les bénéfices de la mise en place de l’outil grâce aux témoignages des principaux intéressés.
La problématique frais de déplacement professionnel n’en est maintenant plus une !
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La note de frais questionne beaucoup d’entrepreneurs qui cherchent à comprendre ce qu’ils peuvent considérer comme telle et quels outils sont les plus pertinents pour gérer ces notes de frais. C’est pourquoi nous avons sélectionné pour vous les questions les plus souvent posées pour y apporter les réponses que vous attendez.
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La gestion des notes de frais est encadrée strictement par la loi. Découvrez à travers cet article les règles en vigueur et les erreurs à ne pas commettre si vous ne souhaitez pas vous attirer les foudres de l’URSSAF.
