„Würden Sie sich als teamfähig bezeichnen?“ oder „Arbeiten Sie gerne im Team?“ – diese beliebten Fragen beim Vorstellungsgespräch spiegeln wider, wie hoch der Stellenwert von Teamarbeit in der Arbeitswelt ist. Arbeitsprozesse werden immer komplexer, der Arbeitsplatz digitaler und da ist oft Schwarmwissen gefragt. Als Einzelkämpfer kann man es in manchen Berufen schwer haben. Auch wenn Sie oder Ihre Mitarbeiter nicht leidenschaftlich gern im Team arbeiten, gibt es jedoch einige Möglichkeiten, die Teamarbeit so zu gestalten, dass sich alle wohl fühlen und Bestleistungen erbringen. Wir möchten Ihnen daher 5 Tipps an die Hand geben, mit denen die Arbeit im Team produktiver und stressfreier ablaufen kann.

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